7月16日上午，建工交航召開(kāi)2025年第三季度安委會(huì)（視頻）會(huì)議，公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)李登祥出席會(huì)議并講話，會(huì)議由公司黨委委員、副總經(jīng)理邢磊主持。

會(huì)議通報(bào)了公司2025年二季度安全檢查情況，并對(duì)下一步工作計(jì)劃作了具體安排。?

李登祥強(qiáng)調(diào)，一是以人為本，筑牢高溫安全防線為首要關(guān)切，要確保防暑降溫物資充足供應(yīng)，改善一線員工生活休息環(huán)境；二是向“智”而行，創(chuàng)新安全管理模式，要合理運(yùn)用AI智能技術(shù)、無(wú)人駕駛設(shè)備，以科技力量賦能安全管理工作；三是固本強(qiáng)基，打造高素質(zhì)安全人才梯隊(duì)，要持續(xù)加大安全專業(yè)人才培養(yǎng)力度，為企業(yè)安全生產(chǎn)提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐；四是重拳除患，閉環(huán)管理強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，要樹(shù)立“整改不力必究、成效突出必獎(jiǎng)”的鮮明導(dǎo)向，以強(qiáng)有力的經(jīng)濟(jì)手段與管理手段推動(dòng)形成隱患排查治理的剛性閉環(huán)。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各子（分）公司負(fù)責(zé)人及全體項(xiàng)目經(jīng)理在主場(chǎng)參會(huì)，各項(xiàng)目其他人員視頻參會(huì)。